Kirjaudu sisään
Kirjaudu sisäänTässä vuoden 2026 ensimmäisessä Employee Spotlight -artikkelissa esittelemme työntekijämme Oona Koposen, joka työskentelee meillä Kuopiossa Payment Transaction Specialist & Team Lead -roolissa.
Reskontratiimi, johon Oona kuuluu, hoitaa Ropon asiakasyritysten maksuliikennettä, käsittelee kohdistumattomia suorituksia ja vastaa eri sidosryhmien yhteydenottoihin.
Team Leaderina yksi Oonan keskeisimmistä tehtävistä on seurata hänen tiiminsä työn laatua ja sujuvuutta erilaisten mittareiden avulla:
”Vastaan tiimin päivittäisen työn ohjaamisesta ja huolehdin, että työtehtävät ja resurssit on jaettu tehokkaasti. Lisäksi olen mukana reskontratyön jatkuvassa kehittämisessä”, hän tiivistää.
Oona kuvailee Ropon kulttuuria ”avoimeksi, yhteistyöhön nojaavaksi sekä kehittyväksi”. Palkitsevin osa hänen työtään liittyykin vahvasti näihin termeihin:
”Palkitsevin osuus työssäni on kun pystyn auttamaan kollegoita, myös tiimirajojen yli”.
Tiivis tiimityöskentely on opettanut Oonalle ainakin yhden erittäin tärkeän taidon hänen Ropo-urallaan: työtehtävien priorisointi ja niiden jakaminen.
”Reskontratiimissä tietyt ajankohdat ovat kiireisiä. Erityisesti silloin on tärkeää osata priorisoida ja jakaa työtehtäviä siten, että työt saadaan hoidettua parhaalla mahdollisella tavalla”, hän selkeyttää.
Kiitos, Oona, tästä katsauksesta mielenkiintoiseen & kannustavaan rooliisi! Kaikkea hyvää tälle vuodelle 2026.
Employee Spotlight -artikkelisarjassamme juhlistamme ihmisiä Ropon taustalla. Nämä tarinat tuovat esiin heidän ainutlaatuiset polkunsa, intohimonsa sekä panoksensa – ja antavat samalla kurkistuksen siihen, millaista on rakentaa uraa kanssamme.
